Чего боятся сотрудники сочинских компаний

Во многих сочинских офисах есть свои суеверия и предрассудки Служба исследований HeadHunter провела опрос и выяснила, чего больше всего боятся сотрудники, работающие в сочинских компаниях. Как оказалось, чаще всего они переживают за свой профессиональный рост и развитие – почти для каждого второго работа теряет смысл, если в ней отсутствуют карьерные перспективы. Каждый четвертый опасается, что в его отчете найдут ошибку, а каждому пятому в кошмарных снах видится, что он потерял свой авторитет перед коллегами. Помимо этого 18% сочинцев боятся рабочих конфликтов, 16% - сокращений, 15% - понижения зарплаты и развала компании. Стоит отметить, что мужчины чаще боятся за свою карьеру, а женщины – ошибиться или сделать что-то не так. Кроме того, четверть опрошенных признались, что в рабочее время им приходится сталкиваться с людьми, которых они страшатся. Это могут быть как вселяющие страх руководители, сослуживцы, так и заставляющие вжаться в рабочее кресло клиенты. Сочинцы утверждают, что такие люди пугают их своим неадекватным поведением, влиятельностью, распространением грязных слухов и даже наличием сверхъестественными способностей. Так как сотрудничество с такими людьми в большинстве случаев затормаживает рабочий процесс, работники стараются обходить их стороной, избегая общих дел, начинают озвучивать ответные угрозы, и даже развешивают специальные талисманы. Помимо фобий и опасений, некоторые сочинцы признаются в предрассудках и вере в потустороннюю силу относительно того, что касается работы и рабочих отношений. Более суеверными можно назвать представителей туристической сферы, медиков и маркетологов. Почти в каждом офисе находятся свои суеверия: где-то верят, что август – месяц увольнений; где-то в то, что нельзя подписывать контракты 13 числа, а четверг - это худший день для продаж. Ну а где-то в то, что уволенная по инициативе компании сотрудница в течение полугода обязательно выйдет замуж.